График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Агент по коммерческой недвижимости
в функционал агента по недвижимости входит:
- поиск собственников коммерческой недвижимости
- ведение переговоров и заключение договоров с
собственниками объектов недвижимости
- ведение клиентской базы собственников, актуализация
информации и выстраивание партнерских взаимоотношений
- ведение переговоров с арендаторами объектов недвижимости
- контроль и закрытие сделок по аренде недвижимости
личностные качества агента по недвижимости:
1. Желание и умение общаться
2. Оптимизм
3. Умение располагать к себе людей
4. Умение анализировать и делать выводы
5. Способность к принятию решения
компетенции, которые потребуются:
- коммуникабельность - умение слушать и слышать клиента,
устанавливать с ним доверительные отношения, выражать
грамотно свои мысли
- достижение результата - стремление к достижению
результата, способность противостоять негативным условиям и
прилагать усилия. - ответственность - умение принимать решения, отвечать за
собственные ошибки
- ориентация на клиента - умение понимать и анализировать
запрос клиента
- устойчивость к стрессу - умение сохранять эмоциональную
устойчивость в неблагоприятной психологической ситуации
даже в случае отсутствия опыта, вы можете быть уверены, что
получите следующие знания:
1. Построение переговорного процесса
2. Договорная база
3. Продажа риэлтерской услуги
4. Основы психологии взаимоотношений
5. Построение сделки в недвижимости
принципы компании ан "protail" заключаются в уважении и
поддержке сотрудников, создании коллектива
единомышленников, одинаково понимающих и принимающих цели
организации, как свои личные и собственные, становясь, как
бы частью единого целого. Нашим наиболее ценным капиталом являются люди:
- каждому служащему фирмы обеспечиваем профессиональный
рост и продвижение
- гордимся тем, что делаем, и преданы нашей компании
- поощряем работу в команде и создаем благоприятную
атмосферу для продуктивного сотрудничества во всех сферах
нашего бизнеса
ан "protail" - компания, которая объединяет людей,
разделяющих эти взгляды. Мы ставим перед собой цель занять лидирующее положение в
своей узкоспециализированной нише. Стать лидером по
качеству предоставления услуг для наших клиентов. Отличительный признак нашей компании от конкурентов
"прозрачность бизнеса" его доступность для клиентов.
Дополнительная информация
район города: кировский
сфера деятельности: недвижимость, риэлторство
специализация: риэлтер
тип занятости: постоянная
опыт работы: от 1 года до 3 лет
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании АН "PROTAIL" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Недвижимость / Девелопмент» в Ярославле - 35700 руб.
Сегодня вакансия Недвижимость / Девелопмент требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Недвижимость / Девелопмент,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Недвижимость / Девелопмент в Ярославле, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Недвижимость / Девелопмент в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Недвижимость / Девелопмент в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Недвижимость / Девелопмент
в Ярославле, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Недвижимость / Девелопмент в Ярославле